Month: November 2021

In Romania, reglementarile in domeniul formarii profesionale continue sunt aplicate prin intermediul urmatoarelor institutii: Ministerul Muncii, Familiei, Protectiei Sociale si Persoanelor Varstnice, Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca si agentiile judetene subordonate acesteia, Autoritate Nationala pentru Calificari. Ministerul Muncii, Familiei, Protectiei Sociale si Persoanelor Varstnice coordoneaza aplicarea strategiei si politicilor Guvernului in domeniul fortei… Continue reading Cadrul institutional al formarii profesionale continue

Prelucrarea datelor cu caracter personal este legală numai dacă și în măsura în care se aplică cel puțin una dintre următoarele condiții, astfel cum acestea sunt enunţate la art. 6 alin. (1) din RGPD: a)            persoana vizată și-a dat consimțământul pentru prelucrarea datelor sale cu caracter personal pentru unul sau mai multe scopuri specifice; b)           … Continue reading Legalitatea prelucrării datelor cu caracter personal

Formarea profesionala continua nu este numai o modalitate de dezvoltare personala a angajatilor, ci o investitie superioara in dezvoltarea capitalului uman, cu impact asupra cresterii calitatii muncii. In acest context, prioritatile in domeniu vizeaza concepte precum: invatarea continua; valorizarea invatarii non-formale si informale; recunoasterea competentelor si a calificarilor; asigurarea calitatii in formare; cresterea adaptabilitatii si… Continue reading Formarea profesionala continua a angajatilor