Importan\u021ba form\u0103rii profesionale pentru angaja\u021bi – orice companie \u00ee\u0219i dore\u0219te angaja\u021bi profesioni\u0219ti \u0219i care s\u0103 fie \u00een permanen\u021b\u0103 motiva\u021bi pentru a fi productivi \u0219i eficien\u021bi. Cursurile de formare profesional\u0103 au mai multe obiective care sunt importante at\u00e2t pentru salaria\u021bi, c\u00e2t \u0219i pentru companii. FPC presupune dezvoltarea unor capacit\u0103\u021bi noi, schimbarea cuno\u015ftin\u0163elor, comportamentului \u015fi motiva\u0163iei angaja\u0163ilor existen\u0163i \u00een scopul \u00eembun\u0103t\u0103\u0163irii echilibrului \u00eentre caracteristicile angajatului \u015fi cerin\u0163ele locului de munc\u0103.<\/p>\n\n\n\n
\u00cen primul r\u00e2nd, adaptarea la cerin\u021bele postului \u2013 prin participarea la astfel de cursuri, ca salariat ai posibilitatea de a te adapta mai bine la cerin\u021bele postului sau ale companiei la care lucrezi. De asemenea, ob\u021binerea unei calific\u0103ri \u2013 pe l\u00e2ng\u0103 preg\u0103tirea pe care o ai deja \u0219i care te-a calificat pentru ob\u021binerea postului dorit, formarea profesional\u0103 te ajut\u0103 s\u0103 ob\u021bii noi calific\u0103ri; acestea \u00ee\u021bi pot fi de folos at\u00e2t la actualul loc de munc\u0103, dar \u0219i pe viitor, \u00een eventualitatea \u00een care la un moment dat vei dori s\u0103 faci o schimbare de carier\u0103.<\/p>\n\n\n\n
Pe de alt\u0103 parte, actualizarea cuno\u0219tin\u021belor \u2013 \u00eentr-o lume competitiv\u0103, \u00een care companiile trebuie s\u0103 se reinventeze \u00een permanen\u021b\u0103 pentru a putea supravie\u021bui pe o pia\u021b\u0103 concuren\u021bial\u0103 cu reguli dure, a avea salaria\u021bi care sunt la curent cu tot ce este nou \u00een domeniul lor nu mai este o op\u021biune, devine o necesitate.<\/p>\n\n\n\n
Putem vorbi, de asemenea, de reconversie profesional\u0103, dob\u00e2ndirea unor cuno\u0219tin\u021be avansate, prevenirea riscului \u0219omajului, promovarea la locul de munc\u0103 \u2013 formarea profesional\u0103 te ajut\u0103 s\u0103 r\u0103spunzi mai bine cerin\u021belor angajatorului, iar \u0219ansele de promovare cresc. <\/p>\n\n\n\n
Practic cei care sunt interesa\u021bi s\u0103 aib\u0103 c\u00e2t mai multe cuno\u0219tin\u021be pentru a lucra c\u00e2t mai bine \u00eentr-o anumite profesie au numeroase op\u021biuni, unele dintre acestea fiind \u00een interiorul organiza\u021biei \u00een care \u00ee\u0219i desf\u0103\u0219oar\u0103 activitatea, iar altele \u00een exterior.<\/p>\n\n\n\n
Programele de FPC sunt o continuare sau o completare a sistemului formal de educa\u0163ie reprezentat de sistemul de \u00eenv\u0103\u0163\u0103m\u00e2nt, ca alternativ\u0103 pentru dezvoltarea personal\u0103 \u015fi profesional\u0103 a adul\u021bilor. Acest tip de educa\u021bie este denumit \u0219i educa\u0163ie informal\u0103 sau nonformal\u0103.<\/p>\n\n\n\n
Potrivit legislatiei rom\u00e2ne\u0219ti \u201cFormarea profesional\u0103 a adul\u021bilor\u201d se poate realiza prin urm\u0103toarele forme:<\/p>\n\n\n\n
Potrivit legii, formarea profesional\u0103 \u0219i evaluarea cuno\u0219tin\u021belor se fac pe baza standardelor ocupa\u021bionale, iar programele concepute \u00een acest scop sunt autorizate \u0219i certificate de Consiliul Na\u021bional de Formare Profesional\u0103 a Adul\u021bilor (CNFPA<\/a>) \u0219i se desf\u0103\u0219oar\u0103 \u00een colaborare cu Ministerul Muncii <\/a>\u0219i cel al Educa\u021biei<\/a>. <\/p>\n\n\n\n Cursurile de formare profesional\u0103 au loc fie la sediul companiei, fie la cele ale furnizorilor autoriza\u021bi ori la agen\u021biile jude\u021bene pentru ocuparea for\u021bei de munc\u0103.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Importan\u021ba form\u0103rii profesionale pentru angaja\u021bi – orice companie \u00ee\u0219i dore\u0219te angaja\u021bi profesioni\u0219ti \u0219i care s\u0103 fie \u00een permanen\u021b\u0103 motiva\u021bi pentru a fi productivi \u0219i eficien\u021bi. Cursurile de formare profesional\u0103 au mai multe obiective care sunt importante at\u00e2t pentru salaria\u021bi, c\u00e2t \u0219i pentru companii. FPC presupune dezvoltarea unor capacit\u0103\u021bi noi, schimbarea cuno\u015ftin\u0163elor, comportamentului \u015fi motiva\u0163iei angaja\u0163ilor… Continue reading Actiuni de informare si constientizare<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[1],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/zi-deschisa.ro\/ofi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/137"}],"collection":[{"href":"https:\/\/zi-deschisa.ro\/ofi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/zi-deschisa.ro\/ofi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/zi-deschisa.ro\/ofi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/zi-deschisa.ro\/ofi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=137"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/zi-deschisa.ro\/ofi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/137\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":138,"href":"https:\/\/zi-deschisa.ro\/ofi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/137\/revisions\/138"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/zi-deschisa.ro\/ofi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=137"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/zi-deschisa.ro\/ofi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=137"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/zi-deschisa.ro\/ofi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=137"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}